En 2023, Mota-Engil desarrolló el programa WoMEn Leaders, en asociación con Porto Business School. Se trata de un programa pionero que tiene como objetivo promover la aceleración de las habilidades de liderazgo, formando anualmente a un grupo de mujeres de alto potencial de las distintas geografías y negocios del Grupo, con ganas de asumir funciones a corto/medio plazo con este marco.
Basado en tres pilares: YO como Líder, YO como Gerente, YO como Agente de Cambio, el plan de estudios se incorpora a ocho materias, con un total de 56 horas de formación. Los 70 empleados de esta 1ª edición serán seguidos continuamente por el equipo corporativo de RRHH y el equipo local, con el fin de supervisar y apoyar su preparación y transición a una carrera directiva.
El programa abarcó a 70 mujeres de Mota-Engil, de 18 nacionalidades diferentes con la participación de 16 mercados.
